 2017年江蘇事業(yè)單位考試面試培訓課程
1人開(kāi)班、1對1定制、隨到隨學(xué)，根據往年面試真題進(jìn)行講解，對考生報考職位特點(diǎn)，準確開(kāi)展專(zhuān)業(yè)備考，提高針對性，全真演練，面試老師點(diǎn)評，還原真實(shí)考場(chǎng)。
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宿城手機臺全媒體記者、視頻編輯招聘公告
宿城手機臺是由中共宿城區委宣傳部創(chuàng )辦，宿遷文輝傳媒有限公司運營(yíng),納入宿城區國有公司宿遷市惠農產(chǎn)業(yè)發(fā)展股份有限公司運營(yíng)體系，具體由宿城區新聞信息中心負責管理。目前，宿城手機臺依托輕快app核心技術(shù)打造具有創(chuàng )新商業(yè)模式的新媒體品牌，同時(shí)也為傳統媒體轉型升級、融合發(fā)展提供解決方案?，F因公司業(yè)務(wù)發(fā)展，需招聘以下人員：
一、招聘崗位、人數
崗位名稱(chēng)：全媒體記者
人數需求：2人
崗位描述：
1.負責區委區政府重大會(huì )議和活動(dòng)的全媒體報道和策劃工作;
2.敏銳發(fā)掘宿城區委區政府及政府部門(mén)的重點(diǎn)工作和相關(guān)領(lǐng)域的新聞點(diǎn)，提出選題建議，并聯(lián)絡(luò )、采訪(fǎng)、撰稿;
3.在重大時(shí)間節點(diǎn)，組織策劃活動(dòng)，制作新聞專(zhuān)題、圖表新聞，創(chuàng )作適于微傳播的作品;
4.參與重大突發(fā)事件和輿論監督報道;
5.完成公司交待的其他工作;
6.長(cháng)期在戶(hù)外工作,適合男性;
崗位需求：
1.應熟練操作電腦，使用攝像器材，熟悉全媒體定位和運作，具備強烈的資訊敏感度，擁有優(yōu)秀的選題策劃能力，有全媒體工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;
2.年齡在30周歲及以下(1987年10月10日以后出生),本科及以上學(xué)歷，新聞學(xué)、廣播電視新聞、傳播學(xué)、新聞與傳播專(zhuān)業(yè);
崗位名稱(chēng)：視頻編輯
人數需求：1人
崗位描述：
1.負責公司宿城手機臺界面的設計、美編、美化等工作;
2.負責與開(kāi)發(fā)人員配合完成宿城手機臺升級、維護等工作;
3.負責宣傳片、專(zhuān)題片等電視后期制作工作，能夠獨立完成電視片頭包裝、制作等;
崗位需求：
1.至少熟練應用1種微信排版(秀米，135等)與1種H5頁(yè)面制作工具(易企秀、搜狐快站等);
2.有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(“工作經(jīng)驗”計算截止時(shí)間：2017年10月10日)，精通EDUIS6.0、AE、Promiere、大洋、photoshop、3D等后期制作軟件，能獨立完成企業(yè)專(zhuān)題片、宣傳片制作;
3.年齡在30周歲及以下(1987年10月10日以后出生)，本科及以上學(xué)歷，新聞學(xué)，廣播電視新聞，廣告學(xué)，媒體創(chuàng )意，網(wǎng)絡(luò )與新媒體專(zhuān)業(yè);
二、招聘程序和方法
本次招聘按照報名和資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。
(一)報名、資格審查及注意事項
1.報名：報名采取網(wǎng)絡(luò )報名方式進(jìn)行，考生填寫(xiě)報名登記表(見(jiàn)附件)及提供相關(guān)資料照片(①、本人身份證原件;②、學(xué)歷證書(shū)原件;③、本人近期同底免冠正面二寸證件照，jpg格式，大小為5k～50k;④、如有職稱(chēng)，提供職稱(chēng)證書(shū)原件;⑤、如有執業(yè)資格證書(shū)，提供執業(yè)資格證書(shū)原件;⑥、如之前從事相關(guān)崗位工作，提供工作經(jīng)驗證明。)發(fā)送至郵箱：xcbsqwhcm@126.com。
報名時(shí)間：即日起至2017年10月13日止。
聯(lián)系人：唐可 聯(lián)系電話(huà)：0527-82960369 15951637218
2.資格審查：報名時(shí)間截止后，統一進(jìn)行資格審查，對符合報名條件的考生電話(huà)通知并發(fā)放面試準考證。
3.注意事項：①、每人只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報名。②、報考者不得偽造證件、弄虛作假，違者一經(jīng)查實(shí)，取消面試及聘用資格。
(二)面試
1.面試內容：考察考生的綜合素質(zhì)及專(zhuān)業(yè)技能操作。
2.面試形式：現場(chǎng)問(wèn)答及現場(chǎng)專(zhuān)業(yè)技能操作。
3.面試總分為100分，其中現場(chǎng)問(wèn)答為40分，現場(chǎng)專(zhuān)業(yè)技能操作為60分。
4.面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)以面試準考證為準。
(三)體檢
1.根據考生成績(jì)，按照各職位招聘計劃數1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人選(若成績(jì)相同的，以專(zhuān)業(yè)技能操作分數高者確定。若專(zhuān)業(yè)技能操作分數相同，另行加試，按加試成績(jì)從高分到低分確定體檢人選)。
2.體檢標準參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行。
3.體檢的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(四)考察
1.對體檢合格的應聘者，公司將對其進(jìn)行考察?？疾靺⒄铡督K省國家公務(wù)員錄用考核實(shí)施細則(2017版)》執行。
2.考察結束前，考生須提供戶(hù)籍所在地公安機關(guān)出具的無(wú)違法犯罪記錄證明，如考生為在職人員，同時(shí)須提供原單位出具的無(wú)經(jīng)濟問(wèn)題證明。無(wú)特殊情況未按時(shí)提供上述證明材料的，視為考察不合格。
(五)公示
根據考察結果確定擬聘用人員，并在“宿城在線(xiàn)”網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。
(六)聘用
1.公示期滿(mǎn)后，對符合聘用條件的，宿遷文輝傳媒有限公司將與其簽訂聘用合同。試用期為3個(gè)月，試用期工資按合同約定工資的80%發(fā)放。
2.試用期滿(mǎn)進(jìn)行綜合考核，考核不合格的將取消聘用資格。
3.聘用人員與原單位有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由本人按有關(guān)規定自行負責處理。
4.聘用人員待遇按照《宿城區國有公司員工管理暫行辦法》執行。
三、其他說(shuō)明
1.在體檢、考察、公示、聘用等環(huán)節，因各種原因(如體檢、考察結果不合格，考生不符合政策規定被取消體檢、考察、聘用資格，或考生主動(dòng)放棄體檢、考察、聘用資格等)出現缺額的，在本崗位面試考生中按考生成績(jì)從高分到低分依次遞補(同一崗位遞補次數最多為兩次)。聘用審批后，因各種原因再出現缺額的不再遞補。
2.本簡(jiǎn)章解釋權歸宿遷文輝傳媒有限公司所有，如有相應調整將在“宿城在線(xiàn)”網(wǎng)站及時(shí)公布。咨詢(xún)電話(huà)：0527-82960369 監督電話(huà)： 0527-80901185(區國資委)。
3.本次公開(kāi)招聘工作嚴格貫徹“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴格堅持規定的程序、條件和標準，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受區紀檢監察部門(mén)和社會(huì )監督。
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