|
2024年興業(yè)銀行杭州分行社會(huì )招聘啟事（9.11）
后勤管理崗
截止時(shí)間：2024-10-31
工作地點(diǎn)：浙江省嘉興市
專(zhuān)業(yè)要求
無(wú)
工作職責
1、后勤保障管理；
2、機構網(wǎng)點(diǎn)建設管理；
3、物業(yè)管理；
4、采購及供應商管理。
任職要求
1、38周歲以下；
2、有5年以上同崗位或相關(guān)工作經(jīng)驗，有銀行網(wǎng)點(diǎn)建設工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
零售金融部業(yè)務(wù)管理崗
截止時(shí)間：2024-10-31
工作地點(diǎn)：浙江省嘉興市
專(zhuān)業(yè)要求
無(wú)
工作職責
1、零售客戶(hù)分層分類(lèi)管理；
2、零售客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)策劃；
3、零售客戶(hù)增值服務(wù)平臺搭建、品牌宣傳和日常維護管理；
4、零售隊伍考核管理；
5、零售業(yè)務(wù)發(fā)展規劃及推動(dòng)；
6、部門(mén)綜合性事務(wù)。
任職要求
1、38周歲以下；
2、具有5年以上相關(guān)金融工作經(jīng)驗，具有零售業(yè)務(wù)管理或營(yíng)銷(xiāo)推動(dòng)工作經(jīng)驗者優(yōu)先
社區支行負責人
截止時(shí)間：長(cháng)期
工作地點(diǎn)：浙江省金華市
專(zhuān)業(yè)要求
無(wú)
工作職責
1、根據支行零售業(yè)務(wù)發(fā)展戰略要求，結合社區支行特點(diǎn)與業(yè)務(wù)情況，確定零售業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)方向，制定零售業(yè)務(wù)拓展與產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)策略、針對性的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)和宣傳方案并組織實(shí)施；
2、對社區支行員工隊伍進(jìn)行日常管理、培訓與督導；
3、負責規范社區支行日常運營(yíng)、業(yè)務(wù)拓展及客戶(hù)服務(wù)與營(yíng)銷(xiāo)，確保有效風(fēng)險防范與控制，實(shí)現業(yè)務(wù)健康良性發(fā)展；
4、做好社區網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)、內控合規、消保等工作。
任職要求
1、具有5年以上經(jīng)濟金融、科技或對口相關(guān)工作經(jīng)歷，其中團隊管理經(jīng)驗不得少于2年；
2、全面掌握銀行零售業(yè)務(wù)及各類(lèi)產(chǎn)品，有較強的業(yè)務(wù)拓展能力和團隊管理能力；
3、年齡35周歲以下。
原標題：興業(yè)銀行
文章來(lái)源：https://job.cib.com.cn/#/recruit/814456617331937281?recruitType=SR
|
